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对于上述事实，2021年6月，攀枝花市律师行业党委对卢刚作出了处分决定，称虽然现有证据不能认定卢刚是为了“谋取不正当利益”而向阳家红行贿，但根据《中国共产党纪律处分条例》第二十八条之规定，卢刚有刑法规定的行贿行为，虽不构成犯罪但必须追究党纪责任，对卢刚向阳家红赠送明显超出正常礼尚往来的礼金、礼品的行为，以及通过介绍工程项目为好处变相向阳家红输送利益的行为合并处理，给予卢刚开除党籍处分。
针对叶峰投诉的卢刚“隐瞒犯罪”，锦江区司法局调查后发现，2021年4月28日，卢刚在律师行业突出问题专项治理过程中，在《个人自查事项报告表》里报告了向阳家红送酒送钱、以及担任董事长助理职务等问题，并承认其存在与司法人员不正当接触交往的问题。在阳家红受贿案中，卢刚并非作为委托律师的身份实施的该行为，而是以董事长助理身份出现，非律师执业行为。攀枝花市律师行业党委已对卢刚的该行为给予开除党籍的处分。卢刚未因该行为承担刑事责任，因此不能认定卢刚存在隐瞒犯罪的行为。
针对叶峰的投诉，卢刚此前在接受澎湃新闻采访时表示米乐m6官网登录入口，叶峰的公司在本地因欠债破产，而自己作为破产债权委员会主席，在工作上公事公办，对方认为是他故意为难，所以长期控告。当时公安检察机关对相关问题都有结论，并未说他构成犯罪，因为没有这个事实。卢刚称，他当时不是以律师身份去接触阳家红的，而是以董事长助理的身份，相关案子他也没代理。
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记者查阅各地相关规定发现，目前全国至少有15个省份的“痛经假”面向所有女性。个别省份将“痛经假”适用范围进行了限制性规定，如只适用于从事高空、低温、冷水、野外流动和国家规定的第三级体力劳动强度作业的女职工；部分省份“痛经假”在面向所有女性的基础上，对于从事连续站立劳动的女性还提出了更细致的休息规定。
“尝试申请过一次‘痛经假’，以后再也不休了，宁愿疼死在单位。”让在北京工作的慕女士发出如此感慨的原因是，他们公司女性员工虽然可以休“痛经假”，但必须提供正规医院的证明。“有一次，我拖着沉重的步伐好不容易走到医院，医生初步检查后又提出要抽血、做B超，折腾了一上午花了300多元才开出休一天假的假条。”
与陪产假类似，近年来多地出台新政，加码生育、婚假等福利，其中明确规定了育儿假和护理假。例如，天津市人民政府发布《关于婚假生育假(产假)陪产假育儿假护理假等假期休假的实施办法》规定，符合法律法规规定生育子女的夫妻，在子女3周岁以下期间，用人单位每年给予夫妻双方各10日的育儿假；60周岁以上的老年人患病住院的，其子女所在单位给予独生子女每年累计20日、非独生子女每年累计10日的护理假。
东莞中院在判决中指出，陈某以其未满6个月的幼儿住院为由申请休育儿假，既符合《广东省人口与计划生育条例》的规定，也符合中华民族尊老爱幼的传统美德。在休假未获批准的情况下，陈某又根据公司要求变更为请事假。某科技公司在明知陈某幼儿住院的情况下米乐m6官网登录入口，仍以请假不符合规定为由按陈某旷工处理，既不合情也不合理，遂作出上述判决。
首都经济贸易大学劳动经济学院教授范围指出，一是在整个社会层面上，涉及休假的价值理念和文化氛围还有待优化。从用人单位的角度来看，由于管理的规范性和效率性不足，导致其不想或不能让员工休假；从劳动者的角度来看，在总体的工资水平有待提高的基础上，对自身的权利关注较少，而对工资报酬关注较多，为了获得更高工资报酬，选择不休假。
吴文芳介绍，我国并存两套休假系统：一方面是原计划经济下因劳动力安排缺乏灵活性所带来的探亲假、婚丧假等大量因事而设的休假；另一方面，我国进行劳动力市场化改革后，开始推广企业带薪年休假。带薪年休假在市场经济国家是让劳动力能够在一定周期得到较好休息或处理各种私人事务的普遍性假期，也就不再因事而设立各类休假。
在范围看来，首先，立法上应该明确相关休假的规则，如关于“痛经假”，各地规定不同，应该明确：其一，休假前提，应该是痛经导致不能工作可以休假，而不单单是不适等症状的描述；其二，休假程序，即应该在确保休假的真实基础上，简化休假流程；其三，休假待遇。目前有些地方规定是正常支付工资，有些地方规定不明确，建议应该统一明确。
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