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提出了健全高质量充分就业促进机制、完善高校毕业生等重点群体就业支持体系、完善促进机会公平制度机制、支持和规范发展新就业形态等11项改革任务。《清单》从深化就业体制机制改革入手，明确要制定落实高质量充分就业指标评价体系、建立就业形势分析体系、建立就业影响评估机制、开展“产教评”技能生态链建设试点、建设家政服务领域技能品牌等具体举措，全力促进首都高质量充分就业。
提出了落实渐进式延迟法定退休年龄改革部署、健全社保基金保值增值和安全监管体系、加快发展多层次多支柱养老保险体系、提升社保公共服务水平等5项改革任务。《清单》明确要制定职业伤害保障试点扩围方案、健全城乡居民养老保险筹资和待遇调整机制、出台侵害社保基金行为查处办法、扩大京津冀社保“同事同标”事项范围等改革事项，进一步健全社会保障体系，织密扎牢首都民生“安全网”。
提出了完善人才自主培养机制、深化高水平人才高地建设推进机制创新、加强高技能人才与专业技术人才职业发展贯通、优化职称评审体系、分类推进文化事业单位深化内部改革等12项改革任务。《清单》明确要优化国际博士后引进计划、建立高水平技能人才专业评价目录、升级扩容国际职业资格认可目录、开展文化文物单位收入分配激励试点、建立职业信用指标体系等举措，进一步健全人才发展机制，持续激发技术技能人才活力。
提出了完善劳动关系协商协调机制、健全服务人口发展的劳动保障机制、创新矛盾纠纷化解机制、深化人社接诉即办改革等7项改革任务。《清单》提出了完善新就业形态劳动者劳动权益保障制度、健全大龄超龄劳动者权益保障制度、开展基层劳动人事争议调解组织建设行动、搭建“智能化、现代化、高效化”的人社网络直播间等内容，保障劳动者在京安心、安全就业，着力构建更加和谐稳定的劳动关系。
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其中在澳新，海尔、斐雪派克双品牌市场份额第一；在美国，GE Appliances成为当地引领的家电企业；在欧洲，海尔连续8年市场增速引领；在日本kaiyun下载app下载安装手机版，Haier、AQUA双品牌冰冷综合份额居首；在巴基斯坦，海尔连续11年实现市场份额行业第一。除了在多个区域实现引领外，海尔还是全球大型家电行业第一品牌，已经实现15连冠。
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11月25日，香港特区政府、解放军南部战区和驻香港部队在昂船洲军港码头为海军舰艇编队举行欢送仪式。仪式上，任务官兵分区列队，与欢送人群挥手告别。访港期间，舰艇编队开展了三天的开放参观活动，1.5万余名民众参加。活动设置了多种互动项目，还有甲板文艺演出精彩上演，官兵与民众亲切互动，留下了很多精彩瞬间。除此之外，还举行了甲板招待会、国防知识讲座、足球友谊赛等文化活动。
