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活动现场，东北三省一区200家重点用人单位进行现场招聘，提供就业岗位4992个，机械类、工程类、计算机类、管理类、电气类等岗位需求占比较多，4000余名毕业生等青年来到现场求职。招聘活动现场收取求职简历2235份，达成初步就业意向926人次。在举办现场招聘活动的同时，还同步开展网络招聘、公共就业服务进校园、座谈交流、“就来辽”直播等活动，累计为近千名毕业生提供政策咨询、就业指导等公共就业服务，线上参与网络直播活动1万余人次。
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新闻发布会上，山西省人社厅党组书记、厅长常建忠介绍，今年以来，山西高度重视就业工作，出台一系列政策措施。其中，《山西省就业困难人员认定管理办法》的颁布，为就业困难人员提供了更加明确的认定标准和帮扶措施。同时，为支持民营经济发展壮大，山西省制定了14条具体举措，旨在激发市场活力，创造更多就业岗位。此外，失业保险援企稳岗政策的延续实施，有效减轻企业负担，稳定就业岗位。
在就业服务体系建设方面，山西深入推进省政府民生实事“就业社保服务社区村村全覆盖”，目前全省已建成23100个基层服务点。同时，山西还接续开展了“10+N”公共就业服务专项活动，成功举办2024山西·太原人才智力交流大会。此外，山西省还在加快推动国家级、省级人力资源服务产业园建设，建立起覆盖全省117个县(区)的零工市场，全力打造“全链条”就业服务体系。
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